Про конфлікт у МОЗ

03 Жовтня 2019

Останні тижні роботи в МОЗ України для незалежних та принципових держслужбовців стали серйозним випробуванням. Політичний тиск і прохання звільнитися “по-хорошому”, реінкарнація принципів роботи “по понятіях” та повна відсутність притомного діалогу і розуміння — все це руйнує якісно новий інститут державної служби, який було створено в Міністерстві за останні два роки.

Нові люди, що прийшли працювати на користь держави та кожного українця, — це люди з експертизою, досвідом та бажанням втілювати зміни. Кожен з них прийшов з іншої сфери — бізнесу, медицини, громадських ініціатив, де вони могли б далі успішно працювати і навіть не думати про служіння державі.

Натомість вони обрали непростий шлях, пройшли шість етапів конкурсів, навчилися працювати згідно із законом та процедурами і як працювати, коли приходить нове політичне керівництво. Але сьогоднішня ситуація в Міністерстві лише свідчить про те, що їх обманули. Культура, замінити яку вони прийшли, повернулася і намагається їх вичавити.

Таких людей важко примусити робити щось, що не лежить в площині їхніх ціннісних координат. Вони як ніхто розуміють, що коли політик пропонує щось з тих часів, або те, що суперечить закону, — не можна мовчати, опускати очі в підлогу чи беззаперечно виконувати те, що наказали. Вони будуть аргументувати, наводити факти і доводити, чому потрібно зробити не так, будуть пропонувати найбільш якісні та ефективні рішення, а не робити, бо так сказано.

Попри обіцянки нового керівництва, спроб цивілізовано налагодити діалог так і не було. Якщо ця ціннісна суперечка не вирішиться і нових держслужбовців почнуть звільняти — це стане небезпечним прецедентом, наслідки якого будуть значно гіршими, ніж може здаватися на перший погляд.

Уряд зараз заохочує нових професійних та фахових людей прийти на держслужбу. Такі люди вже працюють в МОЗ України. Чи прийдуть"нові", коли вони побачать, що їх можна звільнити коли завгодно без вагомих причин? Адже за таким сценарієм будь-який наступний “янукович” зможе використати цей прецедент та без причин звільнити всіх ціннісно нових держслужбовців.

Якщо сьогоднішню ситуацію в МОЗ України не вирішать і держслужбовців звільнять — це буде серйозний крок до підриву довіри та знецінення авторитету державних інституцій. Не лише самого Міністерства, але й Уряду. Бо “Якщо здати один важливий інститут — обов’язково прийдуть по наступний”. У цьому повністю погоджуюся з Pavlo Kovtonyuk.

Більше читайте в інтерв'ю НВ.